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COORDONNÉES
5165 Sherbrooke Ouest Suite 407 | Montréal, QC CANADA H4A 1T6
514 483-5417 | alliance@ymamj.org
Reconnaissance de la souveraineté narrative autochtone
Lorsqu'à Montréal: Nous, l'AMJ, reconnaissons que la terre sur laquelle nous nous réunissons est le territoire traditionnel et non cédé de la Nation Kanien’kehá:ka (Mohawk), qui en est la gardienne depuis des temps immémoriaux. Tiohtià:ke (Montréal) a toujours été un lieu de rencontre et d’échange pour de nombreuses Premières Nations et demeure aujourd’hui le foyer d’une communauté autochtone diversifiée.
Lorsqu'à Toronto: Nous, l’AMJ, reconnaissons que la terre sur laquelle nous travaillons est le territoire traditionnel de nombreuses nations, y compris les Mississaugas de la Credit, les Anishnabeg, les Chippewa, les Haudenosaunee et les Wendat, et qu’elle est aujourd’hui le foyer de nombreuses Premières Nations, Inuits et Métis. Nous reconnaissons également que Toronto est couvert par le Traité 13 signé avec les Mississaugas de la Credit et le Traité Williams signé avec plusieurs bandes mississaugas et chippewa.
L’AMJ soutient et promeut la souveraineté narrative de toutes les nations autochtones.
Reconnaissance de la Déclaration des valeurs de l'industrie canadienne de l'écran
L'AMJ se joint à des organisations de l'industrie cinématographique canadienne pour affirmer ce qui suit : voici ce que nous défendons et ce à quoi nous nous engageons :
1. Représentation – Veiller à ce que les histoires canadiennes et autochtones soient vues et entendues.
2. Reflets – Tout le monde au Canada devrait pouvoir se reconnaître à l'écran.
3. Vitrine – Raconter nos histoires au monde entier.
4. Réconciliation – Prendre des mesures concrètes pour collaborer avec les conteurs autochtones et les soutenir.
5. Diversité – Faire place à un large éventail d'expériences vécues et de perspectives.
6. Accès – Éliminer les obstacles à la participation et aux opportunités.
7. Soutien – Soutenir l'industrie cinématographique en tant que partie essentielle de notre économie et de notre culture.
8. Collaboration – Travailler au-delà des secteurs et des frontières pour renforcer notre industrie.
9. Durabilité – Créer un avenir qui fonctionne pour les gens et la planète.
10. Responsabilité – Fixer des objectifs, suivre les progrès et rester honnête sur notre situation actuelle.
11. Équité – Démanteler activement la discrimination systémique sous toutes ses formes.
